Definición: Número de profesionales dedicados a la concepción o creación de nuevos conocimientos (que investigan y mejoran o desarrollan conceptos, teorías, modelos, técnicas, instrumentación, programas informáticos o métodos operativos) durante un año determinado, expresado como proporción de una población de un millón de habitantes. El equivalente a tiempo completo (ETC) del personal de I+D se define como la proporción de horas de trabajo realmente dedicadas a la I+D durante un periodo de referencia específico (normalmente un año natural) dividido por el número total de horas convencionalmente trabajadas en el mismo periodo por un individuo o por un grupo. En otras palabras, un equivalente a tiempo completo puede considerarse como un año-persona. Así, una persona que normalmente dedica el 30% de su tiempo a la I+D y el resto a otras actividades (como la enseñanza, la administración universitaria y el asesoramiento a los estudiantes) debe considerarse como 0,3 ETC. Del mismo modo, si un trabajador de I+D a tiempo completo está empleado en una unidad de I+D durante sólo seis meses, se obtiene un ETC de 0,5. Por lo tanto, se mide combinando dos variables: la implicación real en las actividades de I+D y la implicación formal sobre la base de las horas de trabajo normativas/estatutarias. Se considera que el ETC es una medida real del volumen de I+D y también la principal estadística de personal de I+D para las comparaciones internacionales.
Fuente: Encuestas de I+D.
Metodología: VER ENLACE.